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Syste­mi­sches Coaching
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Fundierte Ausbil­dung für erfolg­rei­ches Coaching

Die Weiter­bil­dung „Syste­mi­sches Coaching“ im Blended-Learning-Format bereitet Sie praxisnah und theore­tisch fundiert auf die abwechs­lungs­reiche Arbeit als Coach vor – sei es als externe:r oder interne:r Coach in einem Unter­nehmen oder Führungs­kraft. In einem geschützten Rahmen gegen­sei­tiger Unter­stüt­zung lernen Sie, wie Sie die Arbeits­be­zie­hung mit Ihren Coachees tragfähig und auf Augen­höhe gestalten können. Des Weiteren erhalten Sie das notwen­dige metho­di­sche Rüstzeug.

Coaching-Kompe­tenz entwi­ckeln und anwenden

Am Ende der Weiter­bil­dung sind Sie in der Lage, zusammen mit Ihrem:r Coachee den Coaching-Auftrag zu klären und ihn:sie mit Hilfe von verschie­denen Coaching-Methoden in ihrem:seinem Verän­de­rungs­pro­zess zu begleiten. Sie entde­cken Ihre eigenen Stärken als Coach, lernen mit Turbu­lenzen umzugehen und wachsen nach und nach in die Rolle eines:r profes­sio­nellen Coach hinein. Unser inhalt­li­cher Fokus liegt mit den beiden Anwen­dungs­fel­dern Business-Coaching und Gesund­heits­coa­ching auf Coaching­pro­zesse mit Bezug zur Arbeits­tä­tig­keit.

Flexi­bles Lernen im hybriden Format

Durch die Kombi­na­tion des Online- und Präsenz­for­mats werden Sie umfas­send sowohl für die Arbeit als Coach im Präsenz-Setting als auch für die Arbeit im Online-Setting ausge­bildet. Wir glauben daran, dass die Zukunft des Coachings hybrid ist und Sie sich mit unserer Weiter­bil­dung somit zukunfts­fähig aufstellen. Unser Blended Learning Konzept ermög­licht es Ihnen, die Weiter­bil­dung berufs­be­glei­tend zu absol­vieren und sie mit unter­schied­li­chen Lebens­si­tua­tionen gut zu verein­baren.

Persön­lich­keits­ent­wick­lung als Schlüssel zum Erfolg

Im gesamten Weiter­bil­dungs­pro­zess geht es auch um Sie als Person. Wir legen Wert auf einen inten­siven Prozess der Persön­lich­keits­ent­wick­lung und schaffen dafür einen sicheren Rahmen, der Vertrauen fördert und Sie einlädt, über sich selbst hinaus zu wachsen. Sie lernen sich besser kennen, in Ihren eigenen Werten, Stärken, Bedürf­nissen sowie Denk- und Verhal­tens­weisen. Denn als Coach ist Ihre eigene Persön­lich­keit das wichtigste Werkzeug und Selbst­kenntnis ein wichtiger Faktor für langfris­tigen beruf­li­chen Erfolg.

Im Basis­cur­ri­culum schaffen Sie das Funda­ment für Ihre Arbeit als Coach. Sie erarbeiten sich ein grund­le­gendes Verständnis der syste­mi­schen Theorie­an­sätze und üben, einen Coaching­pro­zess struk­tu­riert und profes­sio­nell zu gestalten.

Daran schließt sich das Aufbau­cur­ri­culum an, in dem Sie nach der berufs­be­zo­genen Selbst­er­fah­rung Ihre Kennt­nisse im Bereich des Gesund­heits­coa­chings und Business-Coaching vertiefen. So werden Sie auf Ihre Arbeit als Coach optimal vorbe­reitet.

Das weiter­bil­dende Studium richtet sich an Personen,

  • die als interne:r oder externe:r Coach für Unter­nehmen arbeiten möchten,

  • mitar­bei­ter­ori­en­tierte Führungs­kräfte aller Hierar­chie­ebenen,

  • Personal- und Change-Verant­wort­liche und

  • fortge­schrit­tene Studie­rende in einschlä­gigen Studi­en­gängen.

Zum weiter­bil­denden Studium wird zugelassen:

  • wer ein Hochschul­stu­dium erfolg­reich abgeschlossen hat,

  • ein fortge­schrit­tenes thema­tisch affines Studium nachweisen kann (z. B. Psycho­logie, Pädagogik, Soziale Arbeit) oder

  • die erfor­der­liche Eignung im Beruf erworben hat.

Letztere liegt vor, wenn der:die Bewerber:in mindes­tens eine dreijäh­rige Tätig­keit ausgeübt hat, die sich in einem nicht unerheb­li­chen Umfang mit Gesprächs­füh­rung und zwischen­mensch­li­cher Zusam­men­ar­beit befasst hat.

Die Zulas­sung erfolgt nach einem indivi­du­ellen Passungs­ge­spräch inner­halb der geltenden Einschrei­be­fristen. Nach Eingang Ihrer Anmel­dung erhalten Sie eine Eingangs­be­stä­ti­gung. Im Anschluss prüfen wir Ihre Unter­lagen und laden Sie – sofern alle Voraus­set­zungen erfüllt sind – zeitnah zu einem Passungs­ge­spräch ein. Auf dieser Basis erhalten Sie eine Rückmel­dung, ob Sie an der Coaching-Weiter­bil­dung teilnehmen können.

 

Für den Start im Mai:

  • 1. Dezember bis 1. März 

Für den Start im November:

  • 1. Juni bis 1. Oktober 

Inhalte des Studiums

Modul
Thema
Format
Zeitauf­wand
Modul 1Einfüh­rung in syste­mi­sches CoachingPräsenz20 Stunden
Modul 2Von der Auftrags­klä­rung zur Kontrakt­ge­stal­tung
(Coaching als Prozess 1)
Online13 Stunden
Modul 3Verän­de­rung begleiten
(Coaching als Prozess 2)
Präsenz20 Stunden
Modul 4Umgang mit Turbu­lenzen im Prozess
(Coaching als Prozess 3)
Online13 Stunden
Modul 5Super­vi­sion  


Über die detail­lierten Inhalte des Studiums können Sie sich im Modul­hand­buch infor­mieren.

Modul
Thema
Format
Zeitauf­wand
Modul 6

Gesund­heits­coa­ching
(Anwen­dungs­ge­biet 1)

Online20 Stunden
Modul 7Profes­sio­na­li­sie­rung der Coach-Persön­lich­keit
(berufs­be­zo­gene Selbst­er­fah­rung)
Präsenz26 Stunden
Modul 8Business Coaching
(Anwen­dungs­be­reich 2)
Online20 Stunden
Modul 9Abschluss, Rückblick, Ausblick
(Coaching als Prozess 4)
Präsenz20 Stunden
Modul 10Super­vi­sion  


Über die detail­lierten Inhalte des Studiums können Sie sich im Modul­hand­buch infor­mieren.

Von Anfang an möchten wir optimale Entwick­lungs­be­din­gungen schaffen, in denen Sie lernen und wachsen können. Daher besteht unser Weiter­bil­dungs­kon­zept aus den folgenden Bausteinen.

  • 4 Module als Präsenz-Seminar und 4 Module als Online-Seminar
    Die Seminar­zeiten teilen sich ca. hälftig in Präsenz- und Online-Seminare auf. Dadurch werden Sie gleich­wertig für die eigen­stän­dige Arbeit in beiden Settings ausge­bildet und lernen, Coaching-Prozesse auch in hybrider Form durch­zu­führen. In den Seminaren liegt der Fokus im prakti­schen Üben. Sie erleben die Coaching­übungen aus verschie­denen Rollen (Coach, Coachee, Beobachter/in) und erhalten regel­mäßig hilfrei­ches Feedback. Alle Seminare werden von zwei erfah­renen Weiter­bil­denden geleitet.
  • Durch­füh­rung eigener Coaching-Prozesse
    Um Coaching zu lernen bedarf es Übung. Daher starten Sie mit Aufnahme der Weiter­bil­dung mit Ihren ersten eigenen Coachees und dokumen­tieren Ihre Erfah­rungen.
  • Fallsu­per­vi­sion
    Über die ganze Weiter­bil­dung verteilt findet regel­mäßig Fallsu­per­vi­sion statt. Sie bringen während der Weiter­bil­dung mindes­tens einen Ihrer Coaching­fälle in die Super­vi­sion ein und reflek­tieren gemeinsam mit der Gruppe und den Weiterbilder:innen Ihr Vorgehen im konkreten Fall.
  • Kolle­giale Inter­vi­sion
    Im ersten Seminar bilden Sie Peer-Gruppen, mit denen Sie sich während der Weiter­bil­dung regel­mäßig treffen, um mitein­ander zu üben, bespro­chene Inhalt zu vertiefen und sich gegen­seitig in Ihrer Entwick­lung zu unter­stützen.
  • Litera­tur­stu­dium
    Sie erhalten umfas­sende Handouts und Anlei­tungen zu allen bespro­chenen Inhalten von uns. Darüber hinaus vertiefen Sie Ihr Fachwissen selbst­ständig weiter und beschäf­tigen sich mit einschlä­giger Fachli­te­ratur

Die Weiter­bil­dung findet auf univer­si­tärem Niveau statt und schließt mit einem Weiter­bil­dungs­zer­ti­fikat des Insti­tuts für wissen­schaft­liche Weiter­bil­dung ab.

Die Weiter­bil­dung vermit­telt umfang­reiche Inhalte, die für eine Zerti­fi­zie­rung beim Deutschen Verband für Coaching und Training (dvct) e.V. relevant sind. Die Zerti­fi­zie­rung erfolgt jedoch unabhängig von der Weiter­bil­dung durch den dvct und setzt weitere, vom Verband definierte Krite­rien voraus.

alt="Coach und Klient im Gespräch, die Frau notiert Gesprächsnotizen auf einem Brett zur Veranschaulichung systemischer Zusammenhänge"

Syste­mi­sches Coaching

Studi­en­start
Sommer­se­mester: 1. Mai
Winter­se­mester: 1. November
Studi­en­gangs­va­ri­ante
20 ECTS
Studi­en­dauer
Zwei Semester
Abschluss
Weiter­bil­dungs­zer­ti­fikat
Kosten
8.500,00 €

Lehre und Betreuung

#Alumni­Talk: Berufs­be­glei­tend lernen – nachhaltig coachen

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Wissen­schaft­lich fundiert. Persön­lich berei­chernd.

Berufs­be­glei­tend und flexibel

Inhalte

Wissen­schaft­lich fundiert und praxisnah aufge­ar­beitet.

Lehre

Ort- und zeitun­ab­hängig studieren, ganz nach dem eigenen Zeitplan.

Betreuung

Indivi­du­elle Fachbe­treung durch Studi­en­gangs­ko­or­di­na­toren.

Alumni

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Noch Fragen?

Unsere kosten­lose Studi­en­be­ra­tung hat alle Antworten für Sie. Wir nehmen uns Zeit, um Sie indivi­duell und unver­bind­lich zu beraten.

Koope­ra­ti­ons­partner

Aktuelles auf einen Blick

Bleiben Sie infor­miert über unsere bevor­ste­henden Veran­stal­tungen! Ob praxis­nahe Workshops, vertie­fende Seminare oder Infover­an­stal­tungen zu unseren Weiter­bil­dungs­an­ge­boten – hier finden Sie alle Termine und Details auf einen Blick.

Nutzen Sie die Gelegen­heit, sich weiter­zu­bilden, auszu­tau­schen und mehr über unsere Programme zu erfahren.

Beliebte Veran­stal­tungen

Fragen und Antworten

Allge­meine Fragen zu Kosten, Ermäßi­gungen und Anmel­dung finden Sie auf der Übersichts­seite zu unseren Weiter­bil­dungen.

Neben weiteren mögli­chen Zugangs­vor­aus­set­zungen ist eine Zulas­sung insbe­son­dere auf zwei Wegen möglich:

  • Beruf­liche Erfah­rung:
    Eine Zulas­sung kann erfolgen, wenn einschlä­gige beruf­liche Tätig­keiten oder Spezia­li­sie­rungs­in­ter­essen in Berei­chen wie Coaching, Training, Therapie, Beratung, Perso­nal­ma­nage­ment / Human Resources oder Führung vorliegen.
    Der Nachweis erfolgt durch die Einrei­chung eines unter­schrie­benen Lebens­laufs, mit dem Sie die Richtig­keit Ihrer Angaben bestä­tigen.

  • Fortge­schrit­tenes thema­tisch affines Studium:
    Auch Studie­rende einschlä­giger Fachrich­tungen – wie z. B. Psycho­logie, Pädagogik oder Soziale Arbeit – können vor Abschluss des Studiums zugelassen werden, sofern sich das Studium bereits in einem fortge­schrit­tenen Stadium befindet.

Sollten Sie das Studium inner­halb von zwei Semes­tern nicht vollständig absol­vieren können, besteht bei verfüg­baren Kapazi­täten die Möglich­keit, nicht besuchte Veran­stal­tungen in einem späteren Studi­en­durch­gang nachzu­holen.

Bitte beachten Sie, dass ein entspre­chender Platz nicht garan­tiert werden kann. Die Teilnahme erfolgt vorbe­halt­lich freier Kapazi­täten und liegt im Ermessen der FernUni­ver­sität in Hagen – Institut für wissen­schaft­liche Weiter­bil­dung GmbH (FeUW).

Die Zulas­sung zur Coaching-Weiter­bil­dung erfolgt im Rahmen eines indivi­du­ellen Passungs­ge­sprächs, das inner­halb der Einschrei­be­fristen durch­ge­führt wird.

Nach Eingang Ihrer Anmel­dung erhalten Sie zunächst eine Eingangs­be­stä­ti­gung. Im Anschluss werden Ihre Unter­lagen geprüft. Sofern die formalen Voraus­set­zungen erfüllt sind, erhalten Sie eine Einla­dung zu einem Passungs­ge­spräch.

Auf Grund­lage dieses Gesprächs wird entschieden, ob Sie zur Teilnahme an der Weiter­bil­dung zugelassen werden. Die Rückmel­dung erfolgt zeitnah im Anschluss.

Ja, bei allen Live-Formaten – sowohl in Präsenz als auch online – besteht eine Anwesen­heits­pflicht von mindes­tens 80 %.

Bitte beachten Sie, dass die Veran­stal­tungen nicht aufge­zeichnet werden. Eine durch­gän­gige Teilnahme ist daher für den erfolg­rei­chen Abschluss der Weiter­bil­dung unerläss­lich.